浙里聘app官方版是由浙江省人力资源和社会保障厅主导开发的一款专业化求职招聘平台，主要服务于浙江省内求职者与企业双向需求。该平台依托政务大数据资源，采用智能匹配算法，为用户提供真实可靠的岗位信息与高效招聘服务。
作为浙江省重点打造的数字化就业服务平台，浙里聘app整合了全省企事业单位的招聘资源，涵盖制造业、服务业、IT互联网等主流行业。平台通过人社部门官方认证机制，确保所有入驻企业资质及岗位信息均经过三重审核，有效杜绝虚假招聘现象。用户可通过LBS定位功能智能获取周边5公里范围内的实时岗位推送。
![浙里聘[图1]](https://static.down8818.com/uploads/20250819/68a454a51f43a2.30245998.png)
1、采用政务云架构保障系统稳定性，日均处理简历投递量可达20万份，响应速度控制在0.3秒内。求职者可实时查看简历查阅状态及企业反馈进度。
2、设置12大行业分类矩阵与53个细分职业标签，支持多维交叉检索。独创的岗位匹配度评分系统能自动生成适配报告，精准度达89.7%。
3、建立全省联网的用工诚信数据库，对企业实行信用分级管理。所有招聘信息均需通过统一社会信用代码核验，虚假信息拦截率保持100%。
1、集成智能面试系统，支持视频初试、在线测评等全流程数字化招聘功能，平均缩短招聘周期40%。
2、配备专业职业顾问团队，提供简历优化、面试辅导等增值服务，2023年用户满意度达94.2%。
3、与全省138家人力资源市场数据互通，同步更新失业保险参保人员再就业需求，形成动态岗位池。
![浙里聘[图2]](https://static.down8818.com/uploads/20250819/68a454a560dce5.71276640.png)
1、打通浙江省人才网、劳动用工备案等7个政务系统，实现社保缴纳记录、职业资格证书等23类数据一键调用。
2、创新开发"急聘通道"，对重点群体求职者实行72小时快速响应机制，2023年累计促成就业12.3万人次。
3、建立省市县三级联动服务体系，线下配备2000个自助服务终端，形成线上线下融合的就业服务生态。
![浙里聘[图3]](https://static.down8818.com/uploads/20250819/68a454a59ec840.01250540.png)
